無為而治

無為而治是很多管理者的目標

無為也不是一開始什麼都不用做,反而一開始要做很多,直到有一個系統出現

簡單好複製有方向容易遵循,這樣才可以達到無為而治

在事業上做到無為而治就是被動性收入了

論語裡面孔子曾說過這一段

無為而治者,其舜也與,夫何為哉,恭己正南面而已矣

意思是可以說是無為而治的人就屬於舜帝了,他做了什麼事情呢?恭敬自己面向臣子當作示範而已,帝王是面相南方的,

有一章也如此敘述

為政以德,譬如北辰,居其所,而眾星拱之

作為政治要以德來施行,就好像北極星,只要在其定位所在,而眾多的星辰就會以此環繞拱立

引導這些星辰前進

其身正不令而行,其身不正雖令不從

自己身體力行公正,不用特意命令臣子自然會效行,自己的身體力行不公正,雖然祭出命令也不會令人服從

躬自厚而薄責於人則遠怨矣

對自己檢視多厚一點,責備別人時薄少一點,就會遠離被人怨惡

在創業或領導中,管理自己比管理別人重要,領導不是妳能左右多少人,而是多少人在妳左右

人一天只有24小時,如果任何事情都要去關心,規模一定做到自己能關心的範圍而已

訂好目標,只看結果,建立好關係,他們對目標有什麼關係,如果完成了會有什麼值得成就紀念

有了明確的目標,大家往結果前進,己也積極的行動,就不需要規定幾點上班什麼時候拜訪客戶

規定的越瑣碎就越沒效果,反而大家只會避免不受罰,不會去創造成績,就如同:

道之以政齊之以刑民免而無恥道之以德齊之以禮有恥且格

管理之道以政策政令對於犯錯者用以刑罰,人們只會避免刑罰而且沒有羞恥心

管理之道以德行美德對於犯錯者用以禮數教導,人民會有羞恥心並且格除不良行為